Novart. Materiały wykończeniowe
o mnie
zakres usług
moje opinie
moje ogłoszenia
O firmie
Promuj profil
Novart. Materiały wykończeniowe
Użytkownik nie udostępnił danych.
Moje specjalizacje
|
Jestem ex pracownikiem. Straciłam 6 miesięcy swojego życia. W firmie można zaobserwować wszystko co najgorsze. Mobbing to pierwsze od czego warto zacząć. Firma jest zadłużona, ciągle dzwoni ktoś z pretensjami i żąda zaległych wpłat. Powinno pracować się po 8,5 godziny według ich zapewnień, tłumaczą to odrobieniem przerwy, ale tak naprawdę to jest się tam od 8:00 do 19:30.
Brak wypłat w terminie, zwodzenie pracowników, nie liczą się z pracownikiem i jego życiem prywatnym, wyzyskują i nie szanują. Najgorsza firma jaka może być. Sprowadzają najtańsze produkty Chińskie i sprzedają po cenach renomowanych firm. Nie warto u nich pracować i nie warto robić z nimi interesów
STRZESZCIE SIĘ PRZED NIMI !!!
PS. Do dzisiaj nie dostałam ostatniej wypłaty. |
|
|
Dyskusja:
Opinia: |
Pozytywna
|
Autor: pracownik
|
523724 |
należy jeszcze dodać że nadgodziny nie są wypłacane. Tylko podstawowa stawka, no i jeszcze składki zus i podatek są od najniższej krajowej wypłaty, a do ręki jak już się dostanie wypłatę to jest wyższa ( o ile się ją dostanie). Wypłaty są nawet 3 tygodnie później |
|
|
Rekomendowani specjaliści
Ostatnio przeglądani
Specjaliści w regionie
Ocena:
0
(wartość oceny 0) 0/0/0
|
|
|
Ocena:
0
(wartość oceny 0) 0/0/0
|
|
|
Ocena:
0
(wartość oceny 0) 0/0/0
|
|
|
Ocena:
0
(wartość oceny -1) 0/0/1
|
|
|
Ocena:
0
(wartość oceny 0) 0/0/0
|
|
|
Ocena:
0
(wartość oceny 0) 0/0/0
|
|
|
Ocena:
0
(wartość oceny 0) 0/0/0
|
|
|
Ocena:
0
(wartość oceny 0) 0/0/0
|
|
|
Ocena:
0
(wartość oceny 0) 0/0/0
|
|
|
Ocena:
0
(wartość oceny -1) 0/0/1
|
|
|
Ocena:
0
(wartość oceny 0) 0/0/0
|
|
|
Ocena:
0
(wartość oceny 0) 0/0/0
|
|
|
Ocena:
0
(wartość oceny 0) 0/0/0
|
|
|
Ocena:
0
(wartość oceny 0) 0/0/0
|
|
|
Ocena:
0
(wartość oceny 0) 0/0/0
|
|
|
Ocena:
0
(wartość oceny 0) 0/0/0
|
|
|
Ocena:
0
(wartość oceny 0) 0/0/0
|
|
|
Ocena:
0
(wartość oceny 0) 0/0/0
|
|
|
|
|
|
|
|
|